伴随着中国对外投资的稳步上升,企业全球团队快速扩张。无论您是初步踏足海外市场,还是业务成熟已建立法人实体,我们都能够为您量身定制最适合的全球薪酬管理解决方案。
全球化扩张的过程中,您是否会面临如下困惑?
• 公司设立前,如何迅速雇佣员工合法就业?
• 公司设立后,如何管理海外员工薪酬福利?
• 公司全球化发展,如何助力HR跨区域统一管理?
我们为您提供的解决方案:
全球雇佣服务:
平均2周,帮助企业雇佣当地员工,为企业涉足新市场的过渡阶段降本增效,助力企业迅速开展海外业务。
全球薪酬服务:
我们使用HCM一站式平台系统实现人力资源管理各模块功能,多语言统一界面,帮助客户实现亚太区人事薪酬集中化信息管理。。
我们的优势:
• 全球雇佣人工成本核算,跨境支付可选人民币结算,成本更优
• 全球雇员一站式管理,确保符合个人隐私保护法、欧盟GDPR等数据保护条例
• 薪酬服务采用SaaS模式系统,实现跨区域集中管理,配置灵活,支持数据看板实时分析
• 经验丰富的当地服务团队提供实时的人力资源政策及合规建议支持